Über uns
Als führender Innovator in der digitalen Rekrutierung in Deutschland gestalten wir moderne und nutzerfreundliche Online Jobportale, die Arbeitssuchende mit ihrem Traumjob verbinden. Unsere Mission ist es, die besten Online Jobbörsen zu schaffen, die durch technische Exzellenz und hervorragende Nutzererfahrung überzeugen. Wir leben eine inklusive und transparente Unternehmenskultur, in der kontinuierliche Weiterentwicklung und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen.
Ihre Rolle als Online Job Portal Specialist
In der Rolle des Online Job Portal Specialist sind Sie maßgeblich daran beteiligt, unsere Online Jobportale auf höchstem Niveau zu betreiben und weiterzuentwickeln. Sie gestalten aktiv die Funktionen und Inhalte, um die besten Online Jobbörsen in Deutschland weiter auszubauen. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Teams zusammen, um technische Innovationen, SEO-Strategien und User Experience zu optimieren und Kunden zu begeistern.
Ihre Aufgaben
- Entwickeln und optimieren Sie die Struktur und Inhalte der Online Jobportale, um die Sichtbarkeit und Attraktivität der besten Online Jobbörsen zu erhöhen.
- Führen Sie detaillierte Datenanalysen durch, um Nutzerverhalten und Kundenfeedback auszuwerten und daraus gezielte Maßnahmen abzuleiten.
- Steuern und verbessern Sie SEO-Strategien, um die Auffindbarkeit unserer Jobportale bei Suchmaschinen nachhaltig zu steigern.
- Implementieren Sie innovative Funktionen und Verbesserungen im Bereich User Experience (UX), um eine einfache und ansprechende Jobsuche zu gewährleisten.
- Koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit Marketing- und Entwicklungsteams zur erfolgreichen Umsetzung von Promotions- und Kommunikationskampagnen über verschiedene Kanäle.
Ihre Qualifikationen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing, idealerweise mit Schwerpunkt auf Online Jobportalen oder ähnlichen Plattformen.
- Fundierte Kenntnisse in SEO-Optimierung und Erfahrung mit Content-Management-Systemen.
- Analytische Kompetenz in der Auswertung von Nutzerdaten und der Interpretation von KPIs zur kontinuierlichen Verbesserung.
- Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von User Experience (UX) auf Online Plattformen ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit den Marktgegebenheiten und den besten Praktiken bezüglich „die besten Online Jobbörsen“ in Deutschland.
Was wir Ihnen bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen.
- Eine attraktive Vergütung mit umfassender Krankenversicherung und weiteren Sozialleistungen.
- Moderne Arbeitsplätze mit aktueller Technik und angenehmer Büroumgebung.
- Breite Angebote für Ihre professionelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie Mentoring.
- Eine unterstützende Unternehmenskultur, die Ihre Ideen wertschätzt und auf eine offene Kommunikation setzt.
Warum Sie sich bewerben sollten
Diese Position bietet Ihnen die einzigartige Chance, aktiv an der Gestaltung und Optimierung der besten Online Jobbörsen in Deutschland mitzuwirken. Sie arbeiten in einem innovativen Umfeld, das technologische Entwicklungen mit nutzerzentriertem Design kombiniert und so die Zukunft der digitalen Jobvermittlung prägt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und wertschätzt Ihre fachlichen Beiträge, wodurch Sie sich persönlich und beruflich kontinuierlich weiterentwickeln können.
Wenn Sie motiviert sind, Ihre Expertise im Bereich digitaler Plattformen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team die digitale Rekrutierungslandschaft in Deutschland nachhaltig zu gestalten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
So bewerben Sie sich
- Bereiten Sie einen aussagekräftigen Lebenslauf und ein Anschreiben vor, das Ihre relevanten Erfahrungen und Motivation beschreibt.
- Fügen Sie gerne Zeugnisse und Nachweise über Ihre bisherigen Erfolge im Bereich Online Jobportale oder digitales Marketing bei.
- Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular oder das schriftliche Verfahren ein.
- Bereiten Sie sich auf ein erstes Telefon- oder Videointerview vor, in dem wir mehr über Ihre Fähigkeiten und Vorstellungen erfahren möchten.
- Erwarten Sie eine zeitnahe Rückmeldung, damit der Bewerbungsprozess transparent und effizient für Sie verläuft.